土建、电仪、安环、设备等专业，每个专业组两个人，土建和电仪需要招一名专业负责人，设备和安环，需要给陈东升和丁书生配备一名小弟。
综合办公室三个人，黄眉眉、董雨晨再加上孟玉莹，黄眉眉负责杂七杂八，孟玉莹带着董雨晨，负责所有项目资料的整理及归档。
现场协调办证、施工监管等，三个人，包括调过来的肖全洲。
再加上李牧，总共二十一人！
蒋总在此名单上稍微做了一点调整，综合办公室多了一名选手，令人意外又在情理之中，该选手是无所不能的蒋文婷！
另外，综合办公室跟安环专业合二为一，由丁书生领衔，统一对外。
“基本上没怎么动啊~~”李牧有些意外，看了看赵阳，笑着说道。
“说明蒋总还是识大局的，支持你的工作！”赵阳笑了笑，半开玩笑的说道。
两个人心知肚明，蒋总不可能跟李牧是一路人，他只是意识到，不能继续乱下去，这样对整个集团公司有百害而无一利！所以，只能暂时放下隔阂和成见，共同渡过难关！
但是，要求满足你了，如果做不好，届时蒋总绝对不会给李牧纠错的机会！
“调整工资的事情提了吗？”李牧问道。
“原则上同意，技术中心单独定薪，梁天成最近针对滨海区几家主要公司的技术人员的薪酬水平做了调查！按市场价说话，取中等水平，不高不低！”赵阳说道。
李牧点点头，这件事梁天成跟他说过，他料到会有调整，没想到真按照市场价定薪，要知道，这样一来，技术中心的工资要上涨一大截，基本上不用担心人员流失的问题。
“喏，这是我拟定的技术岗薪酬等级，你看一下！”赵阳说着，给李牧递过来一份文件。
李牧打开认真观看，技术岗总共分为十档，从t1到t10，参考了滨海区技术人员的工资，某种程度上也对标着公司现有的生产管理岗。
比如说，t5对标的，就是生产管理岗的b1，即部长级别，薪资大约在9000左右，最低的t10，对标的是生产管理岗的c2，即工段长级别，薪资大约在5000左右。
t10就是技术中心新入职的员工，相比生产岗位，起点已经非常高了。
当然，其它公司就是这样招揽人才的，龙盛只是有样学样罢了，你不学，人家就不来，就是这么简单！
“一会儿找蒋总商量一下具体怎么定级，咱先通通气~~”赵阳对李牧说道。
李牧拿起人员名单，在土建专业负责人上填上胡大伟的名字，他早已经考虑过很多遍，所以基本上没有耽搁，直接标了出来。
丁书生、胡大伟、王辉远，t5，不过王辉远的t5后面画了一个问号。
赵杰瑞、陈东升、林舒学、董庆鹏、肖全洲，t7，等同于车间副主任。
剩下的人，全部是t8和t9。
“你倒是挺实在，一点儿余量不留？”赵阳拿过去一看，笑着问道，实际上，李牧列出来的，基本上符合大家的心理预期。
“没这必要，都心知肚明~~”李牧笑着说道。
“这个王辉远为什么要画个问号？”赵阳问道。
“我打算让他挑大梁，但是不知道他有没有这个心，先找他聊聊再说~~”李牧回答道。
“行！看来你早就经过深思熟虑！走吧，去找蒋总聊聊！”赵阳笑着说道。
两个人来到蒋总办公室。
蒋总懒得跟两个人废话，尤其是李牧，坐下以后，看了看赵阳拿过来的定级名单，痛快说道：“就这样吧，我没什么意见！具体微调，你们自己看着办！”
李牧心下大定，虽然意识到蒋总对自己很冷淡，但这种就事论事的爽快感，是他期待已久的工作状态。
赵阳借此机会跟蒋总沟通了几件其他事情，前前后后坐了不到半个小时，确实没什么要说的了，便跟李牧起身告辞。
李牧刚刚起身，蒋总看了他一眼，淡淡的说道：“你提的要求，能满足的公司都已经满足了，下一步就要拿出效果和成绩来！”
“我会努力！”李牧一本正经的说道。
蒋总没说话，直接低下头看文件。
从蒋总办公室出来，已经上午十点半多，跟赵阳告别以后，他直接开车回家，还是有些不放心路小西。
结果回家一看，董雨晨居然在。
“你怎么来了？”李牧笑着问道。
“我来看看小西姐~~”董雨晨笑着说道，她本来已经上班，接到李泽锋电话，说是嫂子病了，没人照顾，让她帮忙去看看。
李泽锋以为李牧正常上班。
董雨晨请了个假，欢天喜地就打车过来了，进门以后，就张罗着给路小西做吃的，李牧回来的时候，她已经调好馅儿，中午准备包饺子。
路小西坐在一边看着董雨晨热火朝天的忙活，她倒是想帮忙，却被董雨晨硬生生的按住。
“表现不错！考虑给你加薪！”李牧笑着说道。
“真的假的？”董雨晨开心至极，她还不知道准备把她调到技术中心的事儿。
“我准备把你调到技术中心，综合办公室，跟着搞搞项目资料，怎么样？”