这才创业刚开始，就已经这样了？
楚尧有点不爽。
不过……
发生这种事，不怪员工，反而是老板和制度的问题。
好的制度，能让懒人变勤快, 生产力大爆炸。
坏的制度, 能把激情蓬勃的年轻人, 熬到躺平。
……
想了想，楚尧又去了陆瑶办公室。
“营销部门, 上个月的情况怎么样？”
楚尧只问营销部门。
软件进入推广阶段, 技术已经不是重点，重在营销和运营。
要靠他们打仗的。
目前的这种面貌，可不行。
陆瑶想了想。
说道：“新招了六个人，两个主要做明星这个版块，其他人还都是各司其职。”
她还不是很明白楚尧的意思。
“部门领导呢？”
楚尧又问。
陆瑶抿了抿嘴唇，这时已经意识到楚尧似乎有点不快，有些心虚的轻声道：“没有领导。都是有什么活儿，干什么活儿。”
楚尧眉头微微皱了皱：“那绩效和奖金怎么算？”
陆瑶眼神一凛，小心翼翼看着他的脸色。
“没有。”