可是，现实永远是残忍的，随着我回国后的情况，M酒店的高层频频出走，原来他们对我的忠诚只因狐假虎威的道理，如今也很快树倒猢狲散。
项目推进中，我渐渐发现好多配合工作的滞后，或者阻碍，我一气之下开始彻查，却意外发现，M酒店总部工作的一些岗位安插了不少集团那边的人。
元旦后，我猝不及防的召集所有M酒店的管理层开会。
那是我当上M酒店一把手后第一次主动召集整个管理层，要求针对内部用人制度进行大刀阔斧的改革，会议上，我和人事总监因为这件事当着所有M酒店领导的面扛了起来！
我要求对M酒店总部目前部分关键岗位的员工进行换岗或者裁员，人事总监却强烈阻拦！
最后我冷笑着拿出一份总部人员架构关系图，其中标红的都是存在问题的岗位，所有领导脸色当场巨变！
我相信不只我一个人发现这件事，之所以没有人愿意站出来说话，要么是因为很多人脉关系早已根深蒂固，要么就是和切身利益息息相关，再不然就是不敢轻易得罪别人，所以这件事一直没人敢站出来说。
而让所有人都没想到的是，我不仅站出来了，还直接把这些问题岗位给列了出来！
杀所有人一个惊慌失措！我让运营总监把我们事先打印出来的东西发到每个领导手上，大家看到后神色各异。
整个会议室安静得仿佛一根针掉地都能听见一般，所有人大气都不敢喘。
会议一结束，我就和运营王总监说，让他开始物色HR的人选，王总监有些震惊的问我是不是要动人事总监，我摇摇头。
果不其然，不到半个月人事总监主动提出离职，几乎同时，我让王总监物色的HR立即到岗，M酒店内部的氛围一时间变得十分紧张，一些原本集团那边安插过来暂没露出马脚的人，也不敢轻易有什么大动作。
其实我早该料到，黎梓落在M酒店的份量太重了，只要他一离开，集团那边必定会开始逐渐侵蚀，只是之前的我，根本没有精力应对这些！
虽然人事总监离职在我意料之中，可在我意料之外的是，不出半个月的时间居然这些总部的老东西相继跟我撂挑子，最后连郭总都要走！
小杨一整天都在我面前来回踱步，问我怎么办。
我冷笑道：“怎么办？当初我在江城M酒店他是GM，高出我不知道多少级，短短几年让他臣服我，他当然不干！现在只有两个办法，捧着或…”
正好这时候黎梵冲了进来，听见我说话，惊叫道：“你疯啦？或什么或？让他走人？老郭一走，你这边还有什么人？你别告诉我你有三头六臂啊，一个人负责那么多部门？要真有什么事，你用谁去？”
我望了望窗外，夕阳正在以肉眼可及的速度缓缓下落，我呆呆的看了一会后，想起很久以前黎梓落和我说过的一句话，我以为，我没有听进去，可等他真正离开我后，我才发现，他曾经对我说的每一句话，我都牢牢记住了！
我喃喃的说：“世间一切，为我所用，非我所有。”
说完我猛然合上笔记本，站起身套上外套对小杨说：“我要离开两天，所有事情帮我顶着，一切决定等我回来！”
说罢拿起车钥匙就往外走，黎梵在我身后问我：“你要干嘛去？”
我头也没回的说：“招兵买马！”
……